Pour parler de Qualité de Vie au Travail

sans tabou

ni faux semblants,

toutes les semaines,

avec des articles choisis

Revue de presse – 15 Avril 2019 #2

Cette semaine, la question:

A quoi servent les baby-foot dans les entreprises?

Bien être au travail, essentiel ou mode?

Bien être et innovation sont liés

le baby foot ne rend pas heureux

Mais il y contribue!

La réponse:

Les babyfoot quand ils sont alignés avec une vision managériales globale sont en fait le signe d’un lâcher-prise et du déploiement de la confiance dans l’entreprise.

C’est à dire?  Je mets un objet qui n’est pas destiné au travail et je suis OK pour que vous l’utilisiez quand et comme vous voulez, parce que j’ai confiance dans votre capacité à gérer nos enjeux et nos objectifs.

Et dans ce contexte là c’est finalement un signal fort.

Vous voilà briefés!

belle semaine

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